Con el propósito de fortalecer las capacidades institucionales para la promoción de espacios universitarios seguros, respetuosos y libres de violencia, la Dirección de Equidad y Género (DEYGEN) de la Universidad de Tarapacá realizó una jornada de formación teórico-práctica dirigida a jefaturas de carrera de Casa Central.
La actividad tuvo por objetivo entregar herramientas conceptuales y prácticas para la correcta aplicación de la normativa institucional en materias de equidad, convivencia universitaria y prevención de distintas manifestaciones de violencia, destacando el rol estratégico que cumplen las jefaturas de carrera en la orientación, acompañamiento y derivación oportuna dentro de la comunidad universitaria.
Durante la jornada se abordaron los principales instrumentos normativos institucionales vinculados a la promoción de una convivencia respetuosa y a la protección de derechos, incluyendo políticas, protocolos y mecanismos de actuación frente a situaciones que puedan afectar la dignidad, integridad o bienestar de integrantes de la comunidad universitaria.
En este contexto, Jacqueline Godoy, Directora de la Dirección de Equidad y Género de la UTA, destacó que este tipo de instancias formativas son esenciales para consolidar una cultura institucional de buen trato, equidad e inclusión, especialmente en aquellos espacios que mantienen un vínculo directo con el estudiantado: “Las jefaturas de carrera son un pilar fundamental en el acompañamiento cotidiano de nuestros estudiantes. Esta formación les entrega herramientas concretas para actuar con mayor seguridad, sensibilidad y pertinencia frente a situaciones que afecten la convivencia y el bienestar de la comunidad. Nuestro compromiso es seguir avanzando hacia una cultura universitaria basada en el respeto, la prevención y la corresponsabilidad”.
¿Te interesa conocer más o coordinar una jornada de capacitación?
Las unidades académicas, administrativas o equipos de trabajo que requieran mayor información sobre la normativa institucional en materias de equidad, prevención de violencias, convivencia y mecanismos de actuación, o que tengan interés en coordinar jornadas de formación o capacitación, pueden contactar a la Dirección de Equidad y Género a través del correo electrónico prevencion.deygen@gestion.uta.cl
