Facultades, Funciones y Atribuciones de Cada Unidad desde Septiembre 2022 a la fecha

Junta Directiva

Proponer al Presidente de la República la terna para el nombramiento del Rector.

ART 4º letra A), DFL 150

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La aprobación de grados, diplomas y certificados que la Universidad otorgará y la aprobación y revisión de los planes y programas de estudio conducentes a dichos grados, diplomas y certificados, como los títulos profesionales que correspondan.

ART 4º letra C), DFL 150

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La aprobación del presupuesto anual de la Universidad.

ART 4º letra E) DFL 150

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"La autorización para vender y adquirir terrenos, edificios o equipos mayores.Se extiende por ""restauraciones y equipos mayores"", aquellos cuyo monto sea igual o superior a 1.500 unidades Tributarias Mensuales."

ART 4º letra G) DFL 150

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La autorización a funcionarios superiores o representantes de la Universidad para que acepten donaciones destinadas a promover los fines de la Corporación.

ART 4º letra I) DFL 150

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La aprobación de la cuenta anual del Rector.

ART. 4. letra K) DFL 150

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Aprobar la estructura orgánica de la Universidad y sus modificaciones.

ART 4º letra M) DFL 150

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Requerir del Rector y de las autoridades unipersonales o colegiadas, todos los antecedentes que estime necesario para el ejercicio de sus atribuciones.

ART 4º letra Ñ) DFL 150

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La aprobación de las normas con arreglo a las cuales se fijarán las remuneraciones.

ART 4º letra P) DFL 150

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Las atribuciones a que se refieren las letras b), c), e), f), g), i), m), n) y p) del párrafo anterior, se ejercerán a proposición del Rector. En el caso de las letras c) y m) del mismo párrafo, la proposición deberá ser previo informe del Consejo Académico.

ART 4º Nº 2 DFL 150

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Controlar el cabal cumplimiento de los acuerdos y ordenanzas de la Junta Directiva

Decreto Exento N°00.624/2022

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Auditar la gestión y uso de los recursos de la Universidad

Decreto Exento N°00.624/2022

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Requerir, cuando sea necesario de toda instancia de información y antecedentes para aclarar la correcta aplicación que debe darse a las normas, reglamentos, decretos, resoluciones, etc., que integran el régimen jurídico interno y externo de la Universidad

Decreto Exento N°00.624/2022

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Mantener una estrecha coordinación y colaboración con la Contraloría General de la República

Decreto Exento N°00.624/2022

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Auditar la Contabilidad Presupuestaria de la Universidad, según el estado del arte de esta materia y normas y legislación vigente

Decreto Exento N°00.624/2022

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Solicitar de las instituciones financieras u otros organismos en que se encuentren fondos de la Universidad, a cualquier título, toda la información correspondiente que sea necesaria para los fines específicos de su labor. El contralor estará dotado de un poder notarial suficiente y permanente para aquellas situaciones excepcionales y fundadas en que se requiera

Decreto Exento N°00.624/2022

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Requerir, a las diversas unidades, la entrega de información y antecedentes necesarios para el cumplimiento de la función contralora: la que deberá ser entregada en los plazos y formas que se fijen en cada oportunidad

Decreto Exento N°00.624/2022

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Controlar los resultados de las operaciones efectuadas y compararlos con los programas establecidos y las metas prefijadas, viendo su concordancia y la correcta utilización de los fondos que se hubieren destinado

Decreto Exento N°00.624/2022

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Requerir al Rector, para el cumplimiento de sus funciones la colaboración de determinados funcionarios, los que serán comisionados, para dichas labores, en la forma que en cada caso se indique: la colaboración de personal de organismos externos: la contratación de personal especializado, en las condiciones que se indiquen, por el tiempo que sea necesario para ejecutar dicha labor

Decreto Exento N°00.624/2022

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Enviar al/la Presidente/a de la Junta Directiva, con copia al Rector o Rectora, la planificación anual de las actividades a realizar por su Unidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Supervigilar la observancia y aplicación de las leyes, reglamentos y disposiciones que establezcan derechos, obligaciones, prohibiciones y sanciones para los miembros de la comunidad universitaria, académica, no académica y estudiantes

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dictar resoluciones sobre materias de su competencia y, en especial, aquellas relativas a: a)Delegar funciones específicas y la firma en determinados actos: b) Crear, modificar y aprobar manuales de procedimientos de Contraloría Interna, propios de su competencia: c) Establecer los registros que la función contralora requiera: d) Determinar criterios, normas y procedimientos de control selectivo en las áreas jurídica, contable y financiera, que forman parte del control establecido: e) Poner en conocimiento de la comunidad universitaria, las resoluciones, instrucciones y dictámenes emanados de la Contraloría General de la República, en forma periódica

Decreto Exento N°00.624/2022

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Controlar que los procedimientos y acciones de fiscalización ofrezcan una garantía razonable que las políticas, planes, programas, normas y procedimientos de las diversas unidades de la Universidad se cumplen: y que, ante cualquier error, irregularidad o acto ilícito, éstos sean detectados oportunamente

Decreto Exento N°00.624/2022

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Controlar que se haga efectiva la responsabilidad de los funcionarios por faltas a sus obligaciones administrativas, manejo de fondos o bienes pertenecientes a la Universidad

Decreto Exento N°00.624/2022

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Verificar las acciones correctivas solicitadas por la Contraloría General de la República, ya sea directamente o, a través de las Contralorías regionales, para las observaciones catalogadas como Medianamente Complejas (MC) y Levemente Complejas (LC) por dicha institución

Decreto Exento N°00.624/2022

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Controlar y sugerir en las instancias pertinentes la disponibilidad de adecuados sistemas de control estratégico y de gestión.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Controlar que se mantenga actualizada la data de las bases y sistemas relacionados o en uso por la Contraloría.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Crear y mantener actualizado un archivo relativo a la jurisprudencia e instrucciones de la Contraloría General de la República.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Reportar e informar a la Unidad de Análisis Financiero cualquier operación de carácter sospechoso de la que tenga conocimiento o se le reporte, conforme a lo dispuesto en la Ley N°19.913 que crea la Unidad de Análisis financiero y modifica diversas disposiciones de lavado de activo.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Observar e informar cualquier actuación contraria al principio de probidad administrativa de conformidad a lo dispuesto en la Ley N°18.575, orgánica constitucional de bases generales de la administración del estado

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dar observancia a toda legislación o normativa que por la naturaleza de sus funciones deba cumplir

Decreto Exento N°00.624/2022

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Asegurar los estándares de calidad en el quehacer de la unidad de acuerdo a los propósitos organizacionales

Decreto Exento N°00.624/2022

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Director/a de Auditoría y Control Interno

Dar cumplimiento a los Planes de Trabajo de Auditorias Anuales de Contraloría, aprobados por la Junta Directiva o aquellos que se requieran en forma extraordinaria por el Contralor, Rector, la Junta Directiva o por otras autoridades universitarias.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Determinar el grado de cumplimiento y efectividad de los objetivos, procedimientos, políticas, planes, programas y normas establecidas, proponiendo, además, sugerencias o medidas que conduzcan a un mejoramiento de los procedimientos administrativos, en caso de falencias.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Evaluar los sistemas de control, para el uso y resguardo de los activos, con el fin de prevenir pérdidas.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Verificar la existencia de manuales de organización y procedimientos en las actividades desarrolladas por la entidad, proponiendo la creación y actualización de éstos.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Participar, a petición formal de autoridades superiores universitarias o según lo establecido en el programa de trabajo, entre otros, en la toma de inventarios, remates, arqueos, incineración o destrucción de especies valoradas u otros efectos o bienes de la entidad

Decreto Exento N°00.624/2022

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Realizar las diligencias o inspecciones que le encomiende el/la Contralor/a.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Revisiones de actos administrativos como resoluciones y decretos, referentes a materias de carácter financiero.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Coordinar y visar respuesta a los requerimientos de información presentados por agentes internos y externos, como la Contraloría General de la República, Contraloría Regional, la Superintendencia de Educación Superior, y otros organismos, que sean de su competencia, previo requerimiento y derivación del Contralor o el Rector. Lo anterior, no incluye las solicitudes de información realizadas en conformidad a la Ley Nº20.285, sobre Acceso a la Información Pública.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Verificar el cumplimiento de los proyectos institucionales ejecutados por la Universidad de Tarapacá.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Generar información de resultados incluyendo análisis y propuestas de mejora.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Otras funciones que el superior estime pertinente para el logro de los objetivos de la Dirección.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Practicar, por orden expresa del Contralor, las actuaciones, diligencias e inspecciones relacionadas con las funciones, obligaciones y deberes del personal de la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Propiciar espacios de formación y sensibilización respecto de la legalidad de las actuaciones de los funcionarios de la universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Controlar que la instrucción y tramitación de investigaciones y sumarios administrativos, se ajusten a los procedimientos y normas legales vigentes.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Coordinar y visar respuesta a los requerimientos de información presentados por agentes externos, como Contralorías Regionales, Superintendencia de Educación Superior, y organismos, previo requerimiento y derivación del Contralor o el Rector. Lo anterior, no incluye las solicitudes de información realizadas en conformidad a la ley Nº20.285, sobre Acceso a la Información Pública.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dar observancia a toda legislación o normativa que por la naturaleza de sus funciones deba cumplir.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Rector/a

Nombrar y remover al personal académico y administrativo de la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Diseñar y proponer las políticas de desarrollo institucional.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer a la Junta Directiva las normas con arreglo a las cuales se fijarán las remuneraciones del cuerpo académico y de los funcionarios superiores y administrativos de la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Ejecutar los acuerdos de la Junta Directiva y promulgar las ordenanzas y las decisiones que procedan.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Ejercer la potestad disciplinaria respecto de los miembros de la Universidad de Tarapacá, de conformidad a la reglamentación aplicable y vigente.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Determinar los derechos que deben ser pagados por cualquier persona o clases de personas por matrícula, por servicios prestados por los funcionarios universitarios, por exámenes, por admisión o cualquier grado o título de grado, o para propósitos de la Universidad en general.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Integrar en representación de la Universidad de Tarapacá el Consejo de Coordinación de las Universidades del Estado.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Ejecutar los acuerdos del Consejo Académico que procedan.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Realizar, al menos una vez al año, una cuenta pública detallando la situación financiera y administrativa de la universidad, los avances en el cumplimiento del Plan de Desarrollo Institucional y los logros obtenidos en cada una de las áreas sujetas al proceso de acreditación a que se refiere la ley Nº 20.129.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dictar el régimen de subrogación que regirá durante su mandato en aquellos casos no estipulados en los estatutos vigentes.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dar observancia a toda legislación o normativa que por la naturaleza de sus funciones deba cumplir

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Asesorar, coordinar, planificar, programar y ejecutar acciones que contribuyan a optimizar la gestión de la Rectoría.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Registrar, coordinar, programar y supervisar la agenda de actividades de protocolo, de representación y de comunicación, así como los compromisos del/la Rector/a.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Apoyar en la gestión de las comunicaciones internas entre la Rectoría y la Comunidad Universitaria.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Realizar seguimiento periódico de los requerimientos que realice el Rector a las Direcciones Interna y Organismos Externos.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Realizar un eficiente control de la total tramitación de decretos exentos en el marco de procesos disciplinario en el marco de la Ley N°21.396 que regula acoso sexual, violencia y la discriminaros de género en el ámbito de la Educación Superior

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dar cumplimiento en tiempo y forma a los requerimientos institucionales que tengan por objeto la observancia de la Ley N°20.285 sobre acceso a la información pública: Ley N°21.091 sobre Educación Superior: Ley N° 21.094 sobre Universidades Estatales: Ley N°10.336 de Organización y Atribuciones de la Contraloría General de la República: Ley N°21.369 regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior Ley N°20.880 sobre probidad en la función pública y prevención de los conflictos de intereses: Ley N°19.913 en relación con la Ley N°20.818 sobre prevención detección, control, investigación y juzgamiento del delito de lavado de activos. Lo anterior, además de dar cumplimiento a lo solicitado por los organismos públicos, tales como Contraloría, Superintendencia de Educación Superior, Subsecretaria de Educación Superior, y /o cualquier otra que sea pertinente, cuando así se disponga

Decreto Exento N°00.624/2022

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Administrar y gestionar eficientemente los procesos, recursos financieros, humanos y materiales de la unidad bajo su dependencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Asegurar los estándares de calidad en el quehacer de la unidad de acuerdo a los propósitos organizacionales.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Otras funciones necesarias para el cumplimiento de los objetivos del cargo, la unidad y la universidad

Decreto Exento N°00.624/2022

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Confeccionar y solicitar la aprobación del presupuesto de la unidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Gestionar el desarrollo de personas bajo su dependencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Toda aquella otra función que el/la Rector/a le encomiende.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Secretario/a

Citar y llevar actas exactas y completas de todas las reuniones de la Junta Directiva, de los Comités de la Junta, del Consejo Académico, de las Comisiones Universitarias y de todos los otros comités de carácter general que se establezcan en la Universidad. Debe vigilar que se dé aviso a los distintos funcionarios de todos los actos y decisiones de dichos organismos que los afecten.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Custodiar el sello de la Universidad, el que deberá ser estampado en los documentos que lo requieran.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Actuar como Ministro de Fe en todos los actos que lo requieran.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Velar por el cumplimiento del Reglamento de Firma Electrónica y sus modificaciones.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Custodiar el archivo de decretos y decretos exentos de la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Implementar las modificaciones necesarias para dar cumplimiento a la estructura orgánica dispuesta en los nuevos estatutos de la Universidad una vez que se encuentren totalmente tramitados.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Velar por la correcta aplicación de la Ley N°21.180 sobre transformación digital del Estado.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Velar por el cumplimiento de la aplicación de la Ley N°20.285 de 2008, sobre acceso a la Información Pública, su reglamento y demás normativa sobre la materia

Decreto Exento N°00.624/2022

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Favorecer la implementación de los ajustes de la estructura orgánica y reglamentación institucional.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Gestionar el desarrollo de personas bajo su dependencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Dar observancia a toda legislación o normativa que por la naturaleza de sus funciones deba cumplir.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Fiscal de Investigación y sanción Ley 21.369

Desarrollar e implementar las acciones derivadas de las investigaciones disciplinarias y las sanciones correspondientes

Decreto Exento N°00.624/2022

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Resguardar la información del proceso en base al principio de confidencialidad de los datos recabados en las investigaciones de conductas de acoso sexual, violencia y discriminación de género

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Propiciar espacios de formación y sensibilización respecto de la reserva de las denuncias y del principio de confidencialidad

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dar cumplimiento a lo establecido en el inciso 2° del artículo 49 de la Ley N°21.094 en relación al derecho de las víctimas y personas afectadas por las eventuales infracciones a aportar antecedentes a la investigación, a conocer su contenido desde la formulación de cargos, a ser notificadas e interponer recursos en contra de los actos administrativos en los mismos términos que el funcionario inculpado

Decreto Exento N°00.624/2022

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Actualizar permanentemente el protocolo de actuación, aprobado por Dec. Ex Nº 00.361/2021, a partir de los requerimientos contenidos en el modelo de investigación y sanción

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Orientar jurídicamente sobre el protocolo de actuación ante actos atentatorios a la dignidad de las personas, de la Universidad de Tarapacá

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Velar por el cumplimiento de la Ley N°21.369 respecto de la obligación de investigar y sancionar las conductas de acoso sexual, violencia y discriminación de género

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Realizar seguimiento y revisión de las investigaciones sumarias y sumarios administrativos y en especial aquellos relativos a la ley N°21.369

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Reportar e informar a la Contraloría Interna cualquier operación de carácter sospechoso de la que tenga conocimiento o se le reporte, conforme a lo dispuesto en la Ley N°19.913 que crea la Unidad de análisis financiero y modifica diversas disposiciones de lavado de activos

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Dar cumplimiento en tiempo y forma a los requerimientos institucionales que tengan por objeto la observancia de la Ley N°20.285 sobre acceso a la información pública: ley N°21.091 sobre Educación Superior: Ley N°10.336 de Organización y Atribuciones de la Contraloría General de la República: Ley N°21.369 regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior Ley N°20.880 sobre probidad en la función pública y prevención de los conflictos de intereses: Ley N°19.913 en relación con la ley N°20.818 sobre prevención detección, control, investigación y juzgamiento del delito de lavado de activos. Lo anterior, además de dar cumplimiento a lo solicitado por los organismos públicos, tales como Contraloría, Superintendencia de Educación Superior, Subsecretaria de Educación Superior, y /o cualquier otra que sea pertinente, cuando así se disponga

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Toda aquella otra función que su superior le encomiende

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Realizar sumarios administrativos de las Universidad iniciados en el marco de la Ley N°21.369.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Coordinar con las unidades pertinentes la asistencia psicológica, médica, social y jurídica especializada, de acuerdo con lo descrito en los beneficios universitarios.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Garantizar a las personas denunciantes y denunciadas el acceso a las piezas de la investigación, desde la formulación de cargos, sin perjuicio de lo dispuesto en la Ley N°19.628, así como el derecho de realizar alegaciones, descargos o aportes de pruebas.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Llevar a cabo los procedimientos administrativos asociados al protocolo de actuación ante actos atentatorios a la dignidad de las personas, de la Universidad de Tarapacá.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Proponer la actualización de la normativa institucional, a partir de los requerimientos contenidos en el modelo de investigación y sanción.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Velar por el cumplimiento de la Ley N°21.369 respecto de la obligación de investigar y sancionar las conductas de acoso sexual, violencia y discriminación de género

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Generar estadísticas y reportes periódicos en los ámbitos de su competencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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En el cumplimiento de las funciones, debe dar estricta observancia a las normativas y leyes, en especial a la Ley N°21.091 de educación superior, Ley N°21.094 sobre Universidades Estatales: Ley N°17.336 sobre propiedad intelectual, y cualquier otra que sea pertinente de conformidad a la naturaleza de sus funciones.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Otras funciones que su superior jerárquico le encomiende en el ámbito de su competencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Velar por el cumplimiento de las políticas de equidad de género, inclusión, diversidad e interculturalidad, y la política integral contra el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género, aprobadas por la Universidad

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Dar cumplimiento a la totalidad de los requisitos indicados en la Ley N°21.369 sobre Acoso Sexual, Violencia y Discriminación de Género, con excepción de las labores de investigación y sanción.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Proponer y participar en la definición de acciones, celebración de acuerdos, bases y mecanismos de coordinación y concertación con instituciones públicas y privadas y organizaciones de la sociedad, orientadas a la equidad de género, programas de intervención preventivos y reparatorios, en materia de acoso laboral, acoso sexual y discriminación arbitraria.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Elaborar, implementar y difundir herramientas metodológicas de procesos y procedimientos e informes de evaluación periódica, para llevar a cabo el seguimiento y evaluación de las acciones institucionales realizadas en los ámbitos de equidad, dignidad, inclusión, equidad de género, diversidad, interculturalidad, y sobre denuncias y programas preventivos en materia de acoso laboral, acoso sexual y discriminación arbitraria

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Generar estadísticas e informes periódicos con base en los registros administrativos y otras fuentes de datos en los ámbitos de equidad contenidos en la política integral de equidad y las relacionadas asociadas a los diferentes quehaceres de la universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Realizar tareas de coordinación con las autoridades universitarias en materias referidas a los resultados del Sistema de Dirección Estratégico de la Universidad y la misión institucional en su ámbito de competencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Propiciar espacios de formación, capacitación y sensibilización respecto a las materias de la competencia de la unidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Reportar e informar a la Contraloría Interna cualquier operación de carácter sospechoso de la que tenga conocimiento o se le reporte, conforme a lo dispuesto en la Ley N°19.913 que crea la Unidad de Análisis Financiero y modifica diversas disposiciones de lavado de activos.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Proponer y ejecutar el presupuesto de su Unidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Administrar y gestionar eficientemente los procesos, recursos financieros, humanos y materiales de la unidad bajo su dependencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Asegurar los estándares de calidad en el quehacer de la unidad de acuerdo a los propósitos organizacionales

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Jefe/a de Unidad de Prevención del acoso sexual, la violencia y la discriminación de género

Liderar el proceso de prevención del acoso sexual, la violencia y la discriminación de género, contemplada en la Ley 21.369.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Apoyar al/la Director o Directora de Equidad y Género en el diseño, implementación y evaluación de las acciones institucionales en los ámbitos de Género y Diversidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Elaborar programa de difusión y sensibilización sobre derechos humanos, acoso sexual, violencia y discriminación de género.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Diseñar e implementar programa de inducción institucional de estudiantes, personal académico y administrativo.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Velar por el cumplimiento de las acciones contempladas en el modelo de prevención de la Política Integral contra el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Documento

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Generar estadísticas y reportes periódicos en los ámbitos de su competencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Colaborar en la ejecución de los programas estratégicos y proyectos de desarrollo relacionados al quehacer de su unidad, así como también es responsable de los resultados de estos.

Decreto Exento N°00.624/2022

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En el cumplimiento de las funciones, debe dar estricta observancia a las normativas y leyes, en especial a la Ley N°21.091 de educación superior, Ley N°21.094 sobre Universidades Estatales: Ley N°17.336 sobre propiedad intelectual, y cualquier otra que sea pertinente de conformidad a la naturaleza de sus funciones.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer y ejecutar el presupuesto de la oficina.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Asesor/a Jurídico/a

Informar de manera periódica al Rector sobre la legislación vigente del Sistema de Educación Superior, y la jurisprudencia emanada de los Tribunales de Justicia sobre diversas materias, especialmente aquellas relacionadas con el quehacer universitario.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Mantener una vinculación directa con el Comité Jurídico del Consejo de Rectores.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Asumir la representación judicial y extrajudicial de la Universidad cuando el/la Rector/a lo solicite.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Participar en las comisiones que el/la Rector/a solicite, en calidad de asesor.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Asesorar al Rector en materias de derecho laboral.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Velar por el cumplimiento de la Ley N° 20.880 sobre probidad de la función pública y prevención de los conflictos de intereses.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Observar e informar cualquier actuación contraria al principio de probidad administrativa de conformidad a lo dispuesto en la Ley N°18.575, orgánica constitucional de bases generales de la administración del estado.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Controlar que se mantenga actualizada la data de las bases y sistemas relacionados o en uso por esta unidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Administrar y gestionar los recursos materiales y humanos asignados a la unidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dar cumplimiento en tiempo y forma a los requerimientos institucionales que tengan por objeto la observancia de la Ley N°20.285 sobre acceso a la información pública: ley N°21.091 sobre Educación Superior: Ley N° 21.094 sobre Universidades Estatales: Ley N°10.336 de Organización y Atribuciones de la Contraloría General de la República: Ley N°20.880 sobre probidad en la función pública y prevención de los conflictos de intereses: Ley N°19.913 en relación con la ley N°20.818 sobre prevención detección, control, investigación y juzgamiento del delito de lavado de activos. Lo anterior, además de dar cumplimiento a lo solicitado por los organismos públicos, tales como Contraloría, Superintendencia de Educación Superior, Subsecretaria de Educación Superior, y /o cualquier otra que sea pertinente, cuando así se disponga.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Toda aquella otra función que el/la Rector/a le encomiende

Decreto Exento N°00.624/2022

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Gestionar, establecer y mantener vínculos y canales de comunicación con entidades públicas y privadas de carácter internacional, así como también con instituciones de educación superior del extranjero, que contribuyan al desarrollo institucional.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Confeccionar y mantener una base de datos actualizada con las instituciones y organizaciones que la Institución tenga convenios vigentes.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Realizar tareas de coordinación con las autoridades universitarias en materias referidas a los resultados del Sistema de Dirección Estratégico de la Universidad y la misión institucional en su ámbito de competencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Colaborar en la internacionalización de los programas de postgrado, logrando una experiencia académica integral y enriquecedora de la formación de los y las estudiantes.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Reportar e informar a la Contraloría Interna cualquier operación de carácter sospechoso de la que tenga conocimiento o se le reporte, conforme a lo dispuesto en la Ley N°19.913 que crea la Unidad de Análisis Financiero y modifica diversas disposiciones de lavado de activos.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Administrar y gestionar eficientemente los procesos, recursos financieros, humanos y materiales de la unidad bajo su dependencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer y ejecutar el presupuesto de su Unidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Toda aquella otra función que el/la Rector/a le encomiende

Decreto Exento N°00.624/2022

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Analizar e informar la visión estratégica de la actividad académica en la Universidad

Decreto Exento N°00.624/2022

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Promover el desarrollo y fortalecimiento del Sistema de Aseguramiento de la Calidad académica de la Institución

Decreto Exento N°00.624/2022

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Asesorar al Rector o Rectora en la toma de decisiones misionales y de naturaleza académica

Decreto Exento N°00.624/2022

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Coordinar acciones con las autoridades pertinentes en materias referidas al desarrollo y resultados del plan estratégico de la Universidad y la misión institucional en su ámbito de competencia

Decreto Exento N°00.624/2022

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Estudiar y proponer modificaciones a las normas, procedimientos y reglamentos académicos generales prestablecidos

Decreto Exento N°00.624/2022

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Establecer acuerdos y convenios con instituciones del Estado en el ámbito de su competencia

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dirigir, coordinar y evaluar las unidades de sus dependencias

Decreto Exento N°00.624/2022

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Solicitar, estudiar y evaluar los planes de desarrollo de las facultades, institutos, departamentos, escuelas, centros, observatorios y otras unidades proponiendo los planes y acciones en materias académicas

Decreto Exento N°00.624/2022

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Participar en el análisis y formulación de los presupuestos de las unidades académicas, como de los fondos internos concursables y asignables de éstas

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer al Consejo Académico el calendario académico anual.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Administrar los fondos de investigación, de perfeccionamiento y otros que le sean asignados.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Mejorar la competitividad del cuerpo académico para responder a las exigencias misionales referidas a avanzar en complejidad y calidad, en coherencia con los requerimientos del sistema estatal universitario.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Internacionalizar los programas de postgrado, logrando una experiencia académica integral y enriquecedora de la formación de los y las estudiantes.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Velar por el estricto cumplimiento de las obligaciones y objetivos dispuesto en el Manual de Prevención del Delito de lavado de activo, financiamiento del terrorismo y delitos funcionarios de la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dar cumplimiento a la Ley N°21.369 sobre Acoso Sexual, Violencia y Discriminación de Género, respecto de la incorporación de la normativa interna que regule la materia en todas las contrataciones celebradas por la Vicerrectoría.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Informar anualmente al/la Rector/a sobre los resultados de la gestión de su unidad y de las unidades dependientes de la Vicerrectoría.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Administrar y gestionar eficientemente los procesos, recursos financieros, humanos y materiales de la unidad bajo su dependencia

Decreto Exento N°00.624/2022

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Asegurar los estándares de calidad y equidad en el quehacer de la unidad de acuerdo a los propósitos organizacionales

Decreto Exento N°00.624/2022

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Otras funciones necesarias para el cumplimiento de los objetivos del cargo, la unidad y la universidad

Decreto Exento N°00.624/2022

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Registrar los cursos, seminarios, prácticas y otras unidades de estudio o investigación de cada estudiante y sus resultados en ellos.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Emitir el documento en que conste la obtención del grado, diploma o certificado, el cual llevará la firma del/la Rector/a, del/la Secretario/a de la Universidad y la suya propia: y en su caso el título profesional que corresponda.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Certificar todos los hechos que consten en sus registros a solicitud del interesado, de acuerdo a la norma y procedimientos vigentes.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Favorecer la innovación educativa y acompañar la correcta implementación del SCT Sistema de Créditos Transferibles.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Automatizar el registro de la información institucional que corresponda al quehacer de la unidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Mantener un registro actualizado de calificaciones de los alumnos de la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Asesorar al Vicerrector/a Académico/a en materias de su competencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dirigir y evaluar el desempeño de los funcionarios a su cargo.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Coordinar la oportuna entrega de títulos, post-títulos y grados académicos.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Recibir y tramitar solicitudes de convalidación y reincorporación

Decreto Exento N°00.624/2022

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Realizar tareas de coordinación con las autoridades universitarias en materias referidas a los resultados del Sistema de Dirección Estratégico de la Universidad y la misión institucional en su ámbito de competencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Preparar respuestas a requerimiento de su jefatura directa en materia de su competencia en tiempo y forma a los requerimientos institucionales que tengan por objeto la observancia de la Ley N°20.285 sobre acceso a la información pública: Ley N°21.091 sobre Educación Superior: Ley N°21.094 sobre Universidades Estatales: Ley N°10.336 de Organización y Atribuciones de la Contraloría General de la República: Ley N°21.369 que regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior: Ley N°20.880 sobre probidad en la función pública y prevención de los conflictos de intereses: Ley 19.913 en relación con la Ley N°20.818 sobre prevención detección, control, investigación y juzgamiento del delito de lavado de activos. Lo anterior, además de dar cumplimiento a lo solicitado por los organismos públicos, tales como Contraloría, Superintendencia de Educación Superior, Subsecretaria de Educación Superior, y /o cualquier otra que sea pertinente, cuando así se disponga.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer, ejecutar y controlar el presupuesto de su Unidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dar observancia a toda legislación o normativa que por la naturaleza de sus funciones deba cumplir.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Director/a General de Pregrado

Diseñar y elaborar propuestas de políticas de docencia de pregrado, y los mecanismos para el mejoramiento permanente del desarrollo con calidad y equidad de los procesos formativos.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Cautelar la ejecución y desarrollo de la labor formativa y el avance de los programas estratégicos de pregrado.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer y llevar a cabo acciones para la implementación del Modelo Educativo y del Modelo Pedagógico de la Institución.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Velar por el continuo desarrollo de competencias en pedagogía y didáctica universitaria y uso de tecnologías en procesos de sus ámbitos de acción favoreciendo la función docente, de acuerdo a los lineamientos institucionales.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer y evaluar las normas, reglamentos y/o procedimientos para el desarrollo de los programas de pregrado de la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Analizar, evaluar e informar sobre las debilidades y fortalezas de la función docente y formativa de la universidad a nivel de pregrado.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Supervisar la preparación, análisis y oficialización de los planes de estudio de nuevas carreras.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Participar en el Comité de Docencia en aquellos asuntos necesarios para el mejor logro de su función.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Supervisar el cumplimiento de las actividades, normas y procedimientos generales de la docencia de pregrado.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Diseñar, proponer e informar a su superior jerárquico sobre la compatibilidad de los programas de pregrado con las normas, reglamentos y/o procedimientos generales.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer, coordinar y ejecutar programas de capacitación académica en materias de docencia de pregrado

Decreto Exento N°00.624/2022

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Generar información de avance y control en materias de su competencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer sistema y estrategias que permitan el seguimiento y evaluación de los egresados de la universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Ejecutar los programas estratégicos y proyectos de desarrollo relacionados al quehacer de su unidad, así como también es responsable de los resultados de estos.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Administrar y controlar los procesos, mecanismos de aseguramiento de la calidad y de la equidad, recursos materiales y humanos de su unidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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En el cumplimiento de las funciones, debe dar estricta observancia a las normativas y leyes, en especial a la Ley N°21.091 de educación superior, Ley N°21.094 sobre Universidades Estatales: Ley N°21.369 que regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior, y cualquier otra que sea pertinente de conformidad a la naturaleza de sus funciones

Decreto Exento N°00.624/2022

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Otras funciones que su superior jerárquico le encomiende en el ámbito de su competencia

Decreto Exento N°00.624/2022

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Desarrollar y consolidar una oferta de programas de doctorados y magíster acreditados en las diferentes áreas de conocimiento y sedes en las que funciona la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer y llevar a cabo acciones para la implementación del Modelo Educativo y Modelo Pedagógico de la Institución.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Coordinar, analizar, evaluar y controlar los programas conducentes a postgrado y postítulo de la Universidad, de acuerdo a su pertinencia, calidad y relevancia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer y ejecutar los planes y acciones en materias de admisión, docencia y seguimiento de los programas de postgrado y postítulo, así como la vinculación con post-graduados.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Elaborar y coordinar con otras unidades académicas programas de apoyo al estudiante que favorezcan la permanencia, en los programas de postgrado y postítulo.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Diagnosticar y evaluar el desempeño de los académicos y de las unidades académicas en programas de postgrado y postítulo.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Evaluar permanentemente el desempeño estudiantil y el proceso formativo en programas de postgrado, así como de las condiciones de operación y calidad de los cuerpos académicos, equivalentes a un estándar de excelencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Llevar a cabo acciones para que los programas de postgrado de la Universidad generen convenios y redes de colaboración académica con instituciones de reconocido prestigio que permitan potenciar la productividad e impacto del postgrado.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Mantener un sistema actualizado de registro de programas de estudios de postgrado y postítulo de la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Realizar tareas de coordinación con las autoridades universitarias en materias referidas a los resultados del Sistema de Dirección Estratégico de la Universidad y la misión institucional en su ámbito de competencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Preparar respuestas a requerimiento de su jefatura directa en materia de su competencia en tiempo y forma a los requerimientos institucionales que tengan por objeto la observancia de la Ley N°20.285 sobre acceso a la información pública: Ley N°21.091 sobre Educación Superior: Ley N°10.336 de Organización y Atribuciones de la Contraloría General de la República: Ley N°21.369 que regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior: Ley N°20.880 sobre probidad en la función pública y prevención de los conflictos de intereses: Ley N°19.913 en relación con la Ley N°20.818 sobre prevención detección, control, investigación y juzgamiento del delito de lavado de activos. Lo anterior, además de dar cumplimiento a lo solicitado por los organismos públicos, tales como Contraloría, Superintendencia de Educación Superior, Subsecretaria de Educación Superior, y /o cualquier otra que sea pertinente, cuando así se disponga.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer y ejecutar el presupuesto de su unidad

Decreto Exento N°00.624/2022

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Dar observancia a toda legislación o normativa que por la naturaleza de sus funciones deba cumplir.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Director/a General de Investigación e Innovación

Coordinar, supervisar, asesorar, ejecutar y evaluar las actividades de investigación y publicaciones científicas de la Universidad y de informar a su superior jerárquico sobre las debilidades y fortalezas de tales actividades.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer y coordinar con los comités las políticas, normas, reglamentos y/o procedimientos para el desarrollo de las actividades de investigación de la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Fortalecer la creación artística, investigación aplicada, mediante la transferencia tecnológica, la investigación para el desarrollo económico de la región y la generación de patentes, entre otros.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer normativas y reglamentos académicos para potenciar la investigación institucional.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Fortalecer y consolidar una cultura institucional de investigación científica y tecnológica que permita configurar una identidad e imagen institucional como una entidad universitaria compleja, con capacidad de creación de conocimiento avanzado, proyectando su impacto académico a nivel nacional, internacional, territorial y específicamente, en el contexto de la Macro Región Centro Sur Andina.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Posicionar a la Institución como líder regional en transferencia científica-tecnológica en áreas estratégicas que contribuyan a las necesidades de desarrollo humano, económico y social sustentable de las regiones de Arica y Parinacota, de Tarapacá y del país.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Coordinar con las unidades académicas la ejecución de los planes de perfeccionamiento académico en materias de investigación científica.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Informar, promover, coordinar y apoyar la presentación de proyectos de académicos de la Universidad a fondos nacionales e internacionales de investigación

Decreto Exento N°00.624/2022

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Analizar e informar a su superior jerárquico la asignación de la carga académica de investigación propuesta por las facultades e institutos.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Implementar y mantener archivos actualizados, así como generar información de avance y control, de las publicaciones científicas, los proyectos de investigación científica ejecutados por la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Llevar a cabo las tareas de coordinación y promoción de las publicaciones científicas indexadas en WOS (Web of Science), SciELO (Scientific Electronical Library Online) y Scopus de la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Ejecutar, coordinar, promocionar e informar las normas y procedimientos señalados en el Reglamento de la Propiedad Intelectual e Industrial de la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Participar en los comités de trabajo que el superior jerárquico directo considere apropiado para el resguardo de los intereses institucionales en propiedad intelectual y transferencia tecnológica.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Fomentar la cultura emprendedora y la innovación abierta entre los académicos, funcionarios y estudiantes de pre y postgrado.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Identificar oportunidades de innovación y transferencia tecnológica, a través de la vigilancia tecnológica, detección de fuentes de financiamiento y conformación de alianzas estratégicas con organizaciones externas: con énfasis en el desarrollo regional.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Gestionar las acciones necesarias para: la protección de los activos intelectual derivados de la investigación aplicada, la transferencia de resultados de proyectos de investigación aplicada, a través de licenciamiento a sectores productivos o la creación de empresas de base tecnológica.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer planes de perfeccionamiento académico en materias de investigación aplicada y transferencia tecnológica.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Cautelar por el buen uso de los recursos y los compromisos administrativos asociados a la ejecución de proyectos de investigación aplicada y transferencia tecnológica.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Velar, difundir y promover el cumplimiento de las normas, reglamentos y/o procedimientos generales para fomentar el desarrollo de las actividades de investigación aplicada y transferencia tecnológica de la Universidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Colaborar en posicionar a la Institución como líder regional en transferencia científica-tecnológica en áreas estratégicas que contribuyan a las necesidades de desarrollo humano, económico y social sustentable de las regiones de Arica y Parinacota, de Tarapacá y del país.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Realizar tareas de coordinación con las autoridades universitarias en materias de su competencia referidas a los resultados del plan estratégico de la Universidad y la misión institucional en su ámbito de competencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Preparar respuestas a requerimiento de su jefatura directa en materia de su competencia en tiempo y forma a los requerimientos institucionales que tengan por objeto la observancia de la Ley N°20.285 sobre acceso a la información pública: Ley N°21.091 sobre Educación Superior: Ley N°21.094 sobre Universidades Estatales: Ley N°10.336 de Organización y Atribuciones de la Contraloría General de la República: Ley N°21.369 que regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior: Ley N°20.880 sobre probidad en la función pública y prevención de los conflictos de intereses: Ley 19.913 en relación con la ley 20.818 sobre prevención detección, control, investigación y juzgamiento del delito de lavado de activos. Lo anterior, además de dar cumplimiento a lo solicitado por los organismos públicos, tales como Contraloría, Superintendencia de Educación Superior, Subsecretaria de Educación Superior, y /o cualquier otra que sea pertinente, cuando así se disponga

Decreto Exento N°00.624/2022

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Administrar y controlar los procesos, mecanismos de aseguramiento de la calidad y la equidad, recursos materiales y humanos de su unidad.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Otras funciones que su superior jerárquico le encomiende en el ámbito de su competencia

Decreto Exento N°00.624/2022

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Colaborar en la proposición de normas, reglamentos y/o procedimientos para promover las actividades de vinculación académica con los medios cultural, social, productivo y político-administrativo.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Consolidar la vinculación con el medio como función esencial del quehacer institucional, articulando las diversas acciones del nivel central y de las unidades académicas para sostener una plataforma de relaciones sistemáticas, permanentes y dinámicas con los distintos grupos de interés de las regiones en las que se inserta la Universidad, fortaleciendo así el proceso de vinculación bidireccional con la docencia y la investigación, principalmente, con el entorno local y regional.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Proponer las políticas generales de vinculación, en una perspectiva de relación multidireccional con el medio, las que incluyan extensión académica y cultural y vinculación con los sectores productivos, social, cultural y político-administrativo de la región, el país y los países vecinos.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Diseñar y evaluar, en coordinación con las unidades académicas y de gestión, políticas de posicionamiento de las actividades académicas, de extensión y vinculación con el medio externo.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Asesorar a la vicerrectoría académica en materias de su competencia.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Relacionar efectiva y bidireccionalmente el quehacer universitario patrimonial con el entorno regional, nacional y transfronterizo.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Cautelar la adecuada administración y gestión de las actividades deportivas y artístico-culturales de la Universidad que se realizan tanto al interior como al exterior de ella.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Identificar ámbitos y proponer políticas de responsabilidad social de la Universidad de Tarapacá, relacionadas con los objetivos de desarrollo sostenible, que lo vinculen con el medio acorde a sus requerimientos.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Apoyar en la generación de un sistema de seguimiento y medición de impacto de las actividades de vinculación de la Universidad con el medio, manteniendo actualizados periódicamente los datos acumulados por los mecanismos creados para tal efecto y ver su difusión.

Decreto Exento N°00.624/2022

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Realizar tareas de coordinación con las autoridades universitarias en materias referidas a los resultados del Sistema de Dirección Estratégico de la Universidad y la misión institucional en su ámbito de competencia.

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Apoyar la gestión, registro y evaluación (aseguramiento de la calidad y medición de impacto) de las actividades de vinculación de las unidades académicas con el medio cultural, productivo, social y político-administrativo regional, nacional y transfronterizo.

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Preparar respuestas a requerimiento de su jefatura directa en materia de su competencia en tiempo y forma a los requerimientos institucionales que tengan por objeto la observancia de la Ley N°20.285 sobre acceso a la información pública: Ley N°21.091 sobre Educación Superior: Ley N°21.094 sobre Universidades Estatales: Ley N°10.336 de Organización y Atribuciones de la Contraloría General de la República: Ley N°21.369 que regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior: Ley N°20.880 sobre probidad en la función pública y prevención de los conflictos de intereses: Ley N°19.913 en relación con la Ley N° 20.818 sobre prevención detección, control, investigación y juzgamiento del delito de lavado de activos. Lo anterior, además de dar cumplimiento a lo solicitado por los organismos públicos, tales como Contraloría, Superintendencia de Educación Superior, Subsecretaria de Educación Superior, y /o cualquier otra que sea pertinente, cuando así se disponga

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En el cumplimiento de las funciones, debe dar estricta observancia a las normativas y leyes, en especial a la Ley N°21.091 de educación superior, Ley N°21.094 sobre universidades estatales: Ley N°21.369 que regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior, y cualquier otra que sea pertinente de conformidad a la naturaleza de sus funciones.

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Otras funciones necesarias para el cumplimiento de los objetivos del cargo.

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Digitalizar y estandarizar permanentemente los procesos institucionales asociados a los servicios bibliotecarios.

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Mantener intercambios a nivel nacional e internacional en el plano bibliotecológico.

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Promover programas de capacitación y actualización del uso de los recursos bibliográficos y electrónicos que permitan un mejoramiento del servicio.

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Apoyar a las unidades académicas e institucionales proveyendo información respecto de indicadores de uso asociados a los recursos bibliográficos requeridos en el marco de procesos de acreditación y certificación.

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Establecer, supervisar e informar el registro de publicaciones periódicas, libros y materiales especiales.

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Realizar tareas de coordinación con las autoridades universitarias en materias referidas a los resultados del Sistema de Dirección Estratégico de la Universidad y la misión institucional en su ámbito de competencia.

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Preparar respuestas a requerimiento de su jefatura directa en materia de su competencia en tiempo y forma a los requerimientos institucionales que tengan por objeto la observancia de la Ley N°20.285 sobre acceso a la información pública: Ley N°21.091 sobre Educación Superior: Ley N°21.094 sobre universidades estatales: Ley N°10.336 de Organización y Atribuciones de la Contraloría General de la República: Ley N°21.369 que regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior: Ley N°20.880 sobre probidad en la función pública y prevención de los conflictos de intereses: ley 19.913 en relación con la Ley 20.818 sobre prevención detección, control, investigación y juzgamiento del delito de lavado de activos. Lo anterior, además de dar cumplimiento a lo solicitado por los organismos públicos, tales como Contraloría, Superintendencia de Educación Superior, Subsecretaria de Educación Superior, y /o cualquier otra que sea pertinente, cuando así se disponga

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Administrar y controlar los procesos, mecanismos de aseguramiento de la calidad y la equidad, recursos materiales y humanos de su unidad.

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Otras funciones que su superior jerárquico le encomiende en el ámbito de su competencia

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Coordinar, supervisar, e informar, sobre los diferentes programas de beneficios y servicios al estudiante en todos los niveles y en todas las sedes.

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Coordinar la asistencia técnica directa al estudiante en los campos de orientación y desarrollo biopsicosocial integral.

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Proponer las políticas, protocolos y normativas en materia de asuntos estudiantiles y definir procesos claves y procedimientos en el apoyo estudiantil

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Diseñar y proponer normas, reglamentos, y/o procedimientos generales para la conducción de las actividades a su cargo.

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Generar información de avance y control, en materias de su competencia, a la instancia superior.

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Proponer y gestionar donaciones entre la Universidad y organizaciones externas que deseen apoyar las actividades de asistencia al estudiante.

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Realizar tareas de coordinación con las autoridades universitarias en materias referidas a los resultados del Sistema de Dirección Estratégico de la Universidad y la misión institucional en su ámbito de competencia.

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Preparar respuestas a requerimiento de su jefatura directa en materia de su competencia en tiempo y forma a los requerimientos institucionales que tengan por objeto la observancia de la Ley N°20.285 sobre acceso a la información pública: Ley N°21.091 sobre Educación Superior: Ley N°21.094 sobre Universidades Estatales: Ley N°10.336 de ley de Organización y Atribuciones de la Contraloría General de la República: Ley N°21.369 que regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior: Ley N°20.880 sobre probidad en la función pública y prevención de los conflictos de intereses: Ley N°19.913 en relación con la Ley N°20.818 sobre prevención detección, control, investigación y juzgamiento del delito de lavado de activos. Lo anterior, además de dar cumplimiento a lo solicitado por los organismos públicos, tales como Contraloría, Superintendencia de Educación Superior, Subsecretaria de Educación Superior, y /o cualquier otra que sea pertinente, cuando así se disponga

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Proponer y ejecutar el presupuesto de su Unidad.

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Otras funciones que su superior jerárquico le encomiende en el ámbito de su competencia

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Controlar la implementación de las actividades académicas, en la sede.

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Proponer al/a la Vicerrector/a Académico/a, el plan de desarrollo de la sede y fijar sus objetivos generales.

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Establecer acuerdos y convenios con instituciones del Estado en el ámbito de su competencia.

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Proponer los nombramientos del personal administrativo de la sede.

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La contratación o nombramientos del personal académico de la sede.

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La creación de nuevas carreras y/o programas docentes.

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Resolver las materias de su competencia según la reglamentación vigente.

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Realizar coordinaciones con las Vicerrectorías, Facultades y Direcciones de la Casa Central para el desarrollo estratégico de la Sede.

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Designar comisiones para dedicarse al estudio de materias relacionadas con el quehacer de la sede

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Realizar tareas de coordinación con las autoridades universitarias en materias referidas a los resultados del Sistema de Dirección Estratégico de la Universidad y la misión institucional en su ámbito de competencia.

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Dar cumplimiento en tiempo y forma a los requerimientos institucionales que tengan por objeto la observancia de la Ley N°20.285 sobre acceso a la información pública: Ley N°21.091 sobre Educación Superior: Ley N° 21.094 sobre Universidades Estatales: Ley N°10.336 de Organización y Atribuciones de la Contraloría General de la República: Ley N°21.369 que regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior Ley N°20.880 sobre probidad en la función pública y prevención de los conflictos de intereses: Ley N°19.913 en relación con la Ley N°20.818 sobre prevención detección, control, investigación y juzgamiento del delito de lavado de activos. Lo anterior, además de dar cumplimiento a lo solicitado por los organismos públicos, tales como Contraloría, Superintendencia de Educación Superior, Subsecretaria de Educación Superior, y /o cualquier otra que sea pertinente, cuando así se disponga.

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En el cumplimiento de las funciones, debe dar estricta observancia a las normativas y leyes, en especial, la Ley N°21.091 de educación superior, Ley N° 21.094 sobre Universidades Estatales: Ley N°21.369 que regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior, Ley N°19.886 sobre contratos administrativos de suministro y prestación de servicios y cualquier otra que sea pertinente de conformidad a la naturaleza de sus funciones.

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Elaborar la memoria anual de la sede.

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Otras funciones que su superior jerárquico le encomiende en el ámbito de su competencia

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Promover y cautelar el fortalecimiento y aseguramiento de la calidad de la formación y docencia de pregrado de la Sede.

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Analizar, evaluar e informar sobre las debilidades y fortalezas de la función docente de la sede.

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Asegurar la implementación del modelo educativo, modelo pedagógico y programas de calidad y de apoyo complementarios a la docencia que se ejecuten en la sede.

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Asegurar la calidad de los servicios de Biblioteca, Registraduría y Dirección de Asuntos Estudiantiles en la Sede.

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Programar cursos de inducción a docentes de nuevo ingreso.

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Participar en comisiones y comités necesarios para el logro de su función.

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Proponer y llevar a cabo acciones para la implementación del Modelo Educativo y Modelo Pedagógico en la Sede.

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