{"id":61610,"date":"2024-09-30T19:59:28","date_gmt":"2024-09-30T19:59:28","guid":{"rendered":"https:\/\/www.uta.cl\/?p=61610"},"modified":"2024-11-18T18:01:25","modified_gmt":"2024-11-18T18:01:25","slug":"mas-de-60-profesionales-de-gestion-se-capacitan-en-inclusion-y-respeto-a-la-comunidad-lgbtiq","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/2024\/09\/30\/mas-de-60-profesionales-de-gestion-se-capacitan-en-inclusion-y-respeto-a-la-comunidad-lgbtiq\/","title":{"rendered":"M\u00e1s de 60 profesionales de gesti\u00f3n se capacitan en inclusi\u00f3n y respeto a la comunidad LGBTIQ+"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534251-1024x768.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-61617\" width=\"588\" height=\"441\" srcset=\"https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534251-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534251-300x225.jpg 300w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534251-768x576.jpg 768w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534251-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534251.jpg 2048w\" sizes=\"(max-width: 588px) 100vw, 588px\" \/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p>La Universidad de Tarapac\u00e1 (UTA), a trav\u00e9s de su Direcci\u00f3n de Equidad y G\u00e9nero (DEyGEN) y en coordinaci\u00f3n con la Oficina de Derechos Humanos de la Municipalidad de Arica, realiz\u00f3 capacitaciones para profesionales de gesti\u00f3n con el fin de promover la inclusi\u00f3n y el respeto hacia la comunidad LGBTIQ+ dentro del entorno universitario.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cEsta capacitaci\u00f3n estaba dirigida principalmente a los profesionales de gesti\u00f3n, en respuesta a una solicitud que recibimos tanto de ellos como de la comunidad trans de la universidad, buscando que los profesionales que interact\u00faan directamente con los estudiantes comprendan el trato respetuoso y el reconocimiento de su identidad de g\u00e9nero\u201d, explic\u00f3 la directora de la DEyGEN, Jacqueline Godoy.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534256-1024x768.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-61616\" width=\"482\" height=\"362\" srcset=\"https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534256-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534256-300x225.jpg 300w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534256-768x576.jpg 768w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534256-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534256.jpg 2048w\" sizes=\"(max-width: 482px) 100vw, 482px\" \/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p>La charla estuvo a cargo de la encargada del programa de diversidades sexuales de la Oficina Municipal de Derechos Humanos, Scarleth Fern\u00e1ndez, quien se\u00f1al\u00f3 que esta jornada permiti\u00f3 \u201cacercar, desde un enfoque de derecho, a un trato afirmativo hacia los estudiantes en el contexto universitario. Es decir, c\u00f3mo finalmente la universidad es un espacio protegido para las personas LGBTIQ+, para que puedan ingresar y culminar su proceso de formaci\u00f3n acad\u00e9mica de manera exitosa\u201d.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534254-1024x768.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-61614\" width=\"480\" height=\"360\" srcset=\"https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534254-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534254-300x225.jpg 300w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534254-768x576.jpg 768w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534254-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534254.jpg 2048w\" sizes=\"(max-width: 480px) 100vw, 480px\" \/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p>En ese sentido, el jefe de carrera de Pedagog\u00eda en Biolog\u00eda y Ciencias Naturales, Jos\u00e9 Luis L\u00f3pez, expres\u00f3 que \u201cvenir a estas charlas, venir a estas instancias para conocer, reformular nuevos conceptos, permite visibilizar algunas cosas que nosotros, quiz\u00e1s por arrastre cultural, las dej\u00e1bamos pasar\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cEl mundo ha cambiado, vivimos en un entorno m\u00e1s inclusivo, respetuoso y diverso, uno debe comprender esa situaci\u00f3n. No podemos estar ajenos, con pensamientos antiguos, en un mundo moderno y cambiante\u201d, agreg\u00f3 L\u00f3pez.<\/p>\n\n\n\n<p>Es as\u00ed como desde 2019 la UTA cuenta con una pol\u00edtica de reconocimiento a la identidad de g\u00e9nero, que establece el respeto hacia todos los miembros de la comunidad universitaria que se identifican con un g\u00e9nero distinto al asignado al nacer, otorgando un procedimiento para que quienes est\u00e9n en esta situaci\u00f3n puedan utilizar su nombre social, el cual debe ser respetado en todos los tr\u00e1mites administrativos en la Universidad.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cSi bien esta pol\u00edtica lleva varios a\u00f1os, recientemente hemos visto un aumento en las solicitudes de reconocimiento de nombre social, lo que resalta la importancia de que los profesionales y funcionarios de gesti\u00f3n, quienes tienen mayor contacto con los estudiantes, cuenten con herramientas para relacionarse de manera respetuosa y adecuada\u201d, profundiz\u00f3 la directora Godoy.<\/p>\n\n\n\n<p>Al mismo tiempo, afirm\u00f3 que cualquier falta de respeto hacia la dignidad de otros miembros de la comunidad universitaria est\u00e1 regulada: \u201cContamos con un protocolo para actos que atenten contra la dignidad de las personas, una pol\u00edtica integral de prevenci\u00f3n del acoso sexual, la violencia y la discriminaci\u00f3n de g\u00e9nero, y el protocolo por la ley Karin. El est\u00e1ndar de respeto debe ser el m\u00e1s alto posible, y estas capacitaciones nos permiten mejorar continuamente nuestro actuar. Vamos a procurar realizarlas con regularidad\u201d.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534248-1024x768.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-61615\" width=\"539\" height=\"404\" srcset=\"https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534248-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534248-300x225.jpg 300w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534248-768x576.jpg 768w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534248-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/www.uta.cl\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/1727725534248.jpg 2048w\" sizes=\"(max-width: 539px) 100vw, 539px\" \/><\/figure><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Durante la jornada se abord\u00f3 el uso e implementaci\u00f3n de pol\u00edticas y protocolos que protegen la dignidad y los derechos de todas las identidades de g\u00e9nero, asegurando su conocimiento por parte del personal universitario.<\/p>\n","protected":false},"author":11,"featured_media":61617,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[342,45,316,51],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/61610"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/11"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=61610"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/61610\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":63621,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/61610\/revisions\/63621"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/61617"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=61610"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=61610"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=61610"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}