{"id":11021,"date":"2018-06-28T11:47:48","date_gmt":"2018-06-28T11:47:48","guid":{"rendered":"https:\/\/www.uta.cl\/s\/SQ3"},"modified":"2018-06-28T11:47:48","modified_gmt":"2018-06-28T11:47:48","slug":"uta-y-sernameg-realizaran-taller-de-equidad-de-genero","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/2018\/06\/28\/uta-y-sernameg-realizaran-taller-de-equidad-de-genero\/","title":{"rendered":"UTA y SERNAMEG realizar\u00e1n taller de Equidad de G\u00e9nero"},"content":{"rendered":"\n<p style=\"text-align: justify;\"><img loading=\"lazy\" alt=\"Imagen foto_00000001\" class=\"fotodrag\" height=\"232\" id=\"foto_00000001\" src=\"\/web\/site\/artic\/20180628\/imag\/foto_0000000120180628114748.jpg\" style=\"float: left; margin-left: 10px; margin-right: 10px;\" width=\"349\" data-w=\"4608\" data-h=\"3072\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En el marco de la contingencia social y las demandas por equidad de g\u00e9nero,es que la Universidad Tarapac\u00e1, a trav\u00e9s de la Direcci\u00f3n de Administraci\u00f3n y Finanzas, con profesionales dedicados a la gesti\u00f3n de Capital Humano &#8211; desde el a\u00f1o pasado &#8211; est\u00e1 trabajando para desarrollar un protocolo de acoso laboral y sexual, iniciativa que fue de buen aporte a la mesa auto convocada de equidad de g\u00e9nero realizada durante la semana pasada, donde se incorpor\u00f3 a una l\u00ednea de trabajo para un documento consensuado triestamental.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><br \/>Gonzalo Montefinale Zu\u00f1iga, profesional de la Direcci\u00f3n de Administraci\u00f3n y Finanzas, explic\u00f3 que \u201cen paralelo seguimos con la relevante tarea de sensibilizar y preparar a los funcionarios y funcionarias no acad\u00e9micos en una mirada de g\u00e9nero, desde la VAF y en particular desde quienes estamos asociados a la funci\u00f3n de gesti\u00f3n del capital humano de la universidad\u201d.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><br \/>En este contexto, el psic\u00f3logo detall\u00f3 que para ello, tomamos contacto con SERNAMEG para construir en conjunto un programa de seminarios certificable que diera cuenta del objetivo de instalar la mirada de g\u00e9nero dentro de universidad, partiendo por el segmento laboral de la comunidad universitaria ya se\u00f1alado. Adicionalmente estamos preparando a parte del equipo de gesti\u00f3n de capital humano en acogida y orientaci\u00f3n en casos de violencia contra la mujer\u201d.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><br \/>TALLERES<br \/>Con la buena disposici\u00f3n y apoyo de la SEREMI Carolina Luza y el trabajo  de la directora regional del SERNAMEG, Jacqueline Castillo Roblero, se desarrollar\u00e1 un programa de 11 horas, con la meta de sensibilizar a 100 funcionarios y funcionarias dependientes de la VAF, durante el a\u00f1o 2018 y culminar con la totalidad el personal VAF sensibilizado durante el 2019.<br \/><br \/>La inauguraci\u00f3n e inicio de estos talleres  ser\u00e1 el pr\u00f3ximo 3 de Julio a las 16:30 horas en la sala Ovidio Sotomayor, donde la directora Jacqueline Castillo, ser\u00e1 la relatora de este primer seminario, que en su primera jornada, estar\u00e1 dirigido a treinta funcionarias y funcionarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><br \/>On\u00e9sima Rojas, encargada de Capacitaci\u00f3n de la UTA, se\u00f1al\u00f3 que  \u201cesta iniciativa, es la primera en concretarse a nivel intersectorial, como una muestra real de que esta tem\u00e1tica nos preocupa y nos estamos haciendo  cargo de ella\u201d. Finalmente Rojas indic\u00f3 que para quienes deseen participar en el pr\u00f3ximo taller, deber\u00e1n contactarse al anexo 5942.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Trabajo en conjunto, pionero en la ciudad,  permitir\u00e1 desarrollar un protocolo de acoso laboral y sexual, respondiendo as\u00ed, a  las tem\u00e1ticas que hoy se han tomado la agenda nacional.<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":11022,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11021"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=11021"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11021\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/11022"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=11021"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=11021"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.uta.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=11021"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}